مركز تجاري ببروكسل يقبل مسلمة للعمل بشرط نزع الحجاب

في يوليو 2013 قرَّرت مسلمة بالغة من العمر 24 سنة، وحاصلة على ماجستير في القانون – التقدُّم بطلب وظيفة للعمل في مركز “بارتناموت” التجاري بالعاصمة البلجيكية بروكسل.

وبعد أن تَم قَبول طلبها ودُعِيت لتوقيع عقد عمل في بداية سبتمبر من نفس العام، ثم توجَّهت الفتاة إلى مقر وكالة “برشم-سانت-أجاث” بمنطقة بروكسل.
ولكن الشابة مسلمة ومحجبة، وهذا يُزعج الوكالة، وبالفعل طلبت الوكالة من الشابة سحب حجابها إذا رغِبت في العمل، بحسب ما أوضحته جريدة العدالة والديمقراطية “جيستيس أند ديمكراسي”، التي تطلب إدانة الوكالة للتحريض على التمييز وتعويض الضحية، وفي هذا الأمر تتخفى الوكالة وراء مبدأ الحيادية.

وفي رسالة موجَّهة إلى الشابة على شكواها، كتبت الدائرة القانونية للتبادل: تستثني “بارتناموت” أي مظهر خارجي لأي ديانة في مكان العمل.
كما أن لائحة العمل بالوكالة لا تنص على منع الحجاب أو أي علامة دينية.