التحرش المعنوي في مكان العمل …تقرير بلجيكي يكشف الوضع

بلجيكا24 – أظهرت دراسة أجرتها خدمة IDEWE، وهي أكبر خدمة خارجية للوقاية والحماية في العمل في بلجيكا، أن ما يقارب من واحد من كل سبعة عمال بلجيكيين (14.6%) كانوا ضحايا للتحرش الأخلاقي خلال النصف الثاني من عام 2022. وقد تم توزيع هذه الأعداد على مختلف أشكال التحرش الأخلاقي.

أشكال التحرش الرئيسية:

حجب المعلومات: 10.1%
النميمة: 7.3%
الاستبعاد من الأنشطة الجماعية: 3.3%
الشتائم: 1.6%
النكات والمفاجآت غير السارة: 1.3%

وبينما يظهر التقرير أن الفرق بين الرجال والنساء ضحايا التحرش ضئيل (15.3% مقابل 13.7%)، ولا يوجد اختلاف كبير حسب العمر، يشير إلى أهمية خلق مناخ آمن وصحي في مكان العمل.

وتم تسجيل:

انخفاض عدد تقارير التحرش في العمل بشكل حاد من 72% في عام 2021 إلى 59% في عام 2023.

زيادة في أشكال العدوان، خاصة العنف النفسي والجسدي.

ارتفاع تقارير التحرش الجنسي في العمل من 10% عام 2021 إلى 12.4% عام 2023.

زيادة طفيفة في نسبة التمييز في العمل من 3.8% في عام 2021 إلى 4.7% في عام 2022.

وشددت IDEWE على أهمية خلق بيئة عمل تعزز السلامة النفسية وتحقيق رفاهية العامل.