كريستي موريال ودور المهاجرين غير النظاميين في تحسين التوظيف في والونيا – الإصلاح الضريبي أمر بالغ الأهمية
بلجيكا 24- تعتبر كريستي موريال ، وزيرة العمل الوالونية، من الشخصيات الهامة في المشهد البلجيكي، حيث تتصدى لتحديات التوظيف في والونيا بشكل جدي ومبتكر.
وفي لقاء حديث مع صحيفة “سود إنفو”، تحدثت موريال عن العديد من القضايا المتعلقة بالعمل والتوظيف في والونيا، ومنها موضوع المهاجرين غير النظاميين الذين يمكن أن يلعبوا دورًا في سد النقص في بعض القطاعات.
بدأت موريال بمشكلة البطالة في والونيا، حيث أشارت إلى وجود “نواة صلبة” من العاطلين عن العمل الذين يبحثون عن وظائف لفترات طويلة. وهذا يشكل تحديًا كبيرًا للحكومة وللشركات على حد سواء. لكنها أشارت أيضًا إلى أن هناك فرصًا لتحسين الوضع.
تتعامل موريال مع مشكلة البطالة من خلال مجموعة متنوعة من المبادرات، بما في ذلك دعم مكثف للباحثين عن وظائف وإنشاء مراكز جديدة لدعم الباحثين عن عمل. هذه المراكز تقدم دعمًا شاملاً يشمل السكن والصحة النفسية وتطوير المهارات.
واحدة من القضايا المهمة التي تطرحها موريال هي موضوع المهاجرين غير النظاميين الذين يمكن أن يساهموا في ملء الوظائف النقصة في بعض القطاعات. تعتبر موريال أن هذا ممكن في القطاعات التي تعاني من نقص وتحتاج إلى العمالة.
ومن أجل دعم هؤلاء المهاجرين غير النظاميين ، تشير موريال إلى أهمية الإصلاح الضريبي. إن زيادة صافي الأجور للأشخاص ذوي الدخل الأدنى تعد جزءًا مهمًا من هذا الإصلاح. إن تحفيز الأشخاص للعمل وزيادة الرواتب يمكن أن يساهمان في تحسين الوضع الاقتصادي وزيادة فرص التوظيف في والونيا.
أخيرًا، تعلق موريال على الهجمات التي تتعرض لها الوالونيون الذين يعملون في فلاندرز. وصفت هذه الهجمات بأنها “هجمات سهلة” وأكدت على أهمية تطوير الاقتصاد وزيادة التعاون بين المناطق لتحقيق تبسيط الأمور، وخاصة فيما يتعلق بعروض العمل.
باختصار، يبدو أن كريستي موريال تتبنى نهجًا متعدد الأوجه لمعالجة مشكلة التوظيف في والونيا، وتؤكد على أهمية الإصلاح الضريبي وزيادة صافي الأجور كجزء من الحلول الممكنة.
